Técnico de Enfermagem Hemodiálise - BANCO DE TALENTOS
• Prestar assistência ao paciente critico sob supervisão do enfermeiro.
• Executar as ações/intervenções elaboradas pelo enfermeiro, com foco em projetos institucionais, através do plano de cuidados assistenciais garantindo as boas práticas da assistência;
• Atuar na Visita Multidisciplinar em caráter assistencial visando manter o conhecimento das Metas de Cuidado individualizado por paciente programadas para o período;
• Monitorar o paciente e informar alterações ocorridas, através da comunicação efetiva com o enfermeiro para garantir a continuidade da assistência.
• Realizar as atividades inerentes a sua categoria profissional, disponibilizando os recursos necessários para realização de procedimentos;
• Registrar em documentos específicos as atividades realizadas;
• Garantir as ações de limpeza do ambiente, através da limpeza terminal e concorrente, preservando o funcionamento adequado conforme políticas institucionais;
• Exercer as atividades baseado nos protocolos institucionais na busca da prevenção e controle sistemático de danos a pacientes durante a assistência de saúde através do cumprimento das metas de segurança do paciente;
• Participar dos treinamentos e eventos institucionais pertinentes ao cargo;
• Apoiar demais setores, conforme direcionamento de liderança, viabilizando o atendimento de todos os pacientes internados no HSC;
• Realizar notificações de não conformidades relacionadas aos procedimentos executados;
• Apoio na organização e preservação da unidade com acionamento de serviços especializados;
• Executar as práticas de segurança através do cumprimento das normativas do setor de qualidade, NR32, medicina ocupacional, SCIH e SEST.
4. ATRIBUIÇÕES ESPECÍFICAS (Opcional)
• Prover o material necessário para o tratamento de hemodiálise através de planejamento para garantir a assistência segura e com qualidade;
• Realizar o controle de peso e sinais vitais durante o procedimento através dos monitores e equipamentos para viabilizar a intervenção do enfermeiro ou médico caso seja necessário;
• Acompanhar os pacientes em uso de fistula arteriovenosa na lavagem do membro antes do início da hemodiálise;
• Monitorar o procedimento dialítico instalado e atender as necessidades clínicas do paciente durante o procedimento, através das informações registradas no monitor, sinais e sintomas e queixas do paciente para viabilizar a intervenção do enfermeiro ou médico caso seja necessário;
• Atentar-se para possíveis alarmes e atender aos comandos da máquina através de controle sistematizado para a troca das soluções para que não haja interrupções e perdas durante todo o procedimento, garantindo segurança e qualidade ao paciente;
• Realizar a desinfecção dos equipamentos destinados ao tratamento dialítico através dos procedimentos validados pela SCIH para garantir segurança ao paciente;
• Iniciar a hemodiálise por meio do manejo e punção de fistula arteriovenosa ou pelo cateter central para viabilizar o tratamento, conforme prescrição médica;
• Realizar escala de risco de deterioração clínica conforme protocolo institucional nos pacientes provenientes das unidades de internação antes e após a hemodiálise, e comunicar o valor para o enfermeiro responsável pela unidade e também anotar os valores e ações necessárias;
• Manter o ambiente de assistência ao paciente seguro, realizando assepsia das matérias utilizadas no processo de assistência, bem como a troca das caixas coletoras sempre que necessário, conforme protocolo institucional;
• Preparar os equipamentos de hemodiálise conforme prescrição médica e protocolo institucional;
• Prestar atendimento seguro e eficiente para os pacientes durante todo processo de hemodiálise, e após esse período apoiar no início ou encerramento dos demais turnos visando sempre uma assistência segura para o paciente;
Requisitos
Estudos
Sobre REDE SANTA CATARINA
Há 120 anos no Brasil, a Associação Congregação de Santa Catarina (ACSC) é responsável pela administração de 19 entidades com atuação social, em saúde e educação, que formam a Rede Santa Catarina. Com um modelo de gestão em que o superávit gerado é aplicado em nossas obras a fim de executar dignamente nossas atividades, a instituição acolhe e cuida do ser humano em todo o ciclo da vida. Ao todo são cerca de 10,5 mil colaboradores distribuídos em diversas instituições de saúde, mantendo inúmeros estabelecimentos de ensino e acolhendo crianças, adultos e idosos em espaços assistenciais, com atendimento humanizado e serviços de qualidade para milhares de pessoas em seis Estados brasileiros (Espírito Santo, Goiás, Minas Gerais, Rio de Janeiro, Santa Catarina e São Paulo).
MISSÃO: Acolher e cuidar do ser humano durante todo o ciclo da vida.
VISÃO: Ser referência de entidade filantrópica reconhecida pela sociedade, demonstrando amor às pessoas por meio de nossos atos.
VALORES: Preservação da vida, Humanização, Dignidade, Transparência e Sustentabilidade