REDE SANTA CATARINA

Analista Tecnologia da Informação Jr

São Paulo - SP
Híbrido
1 Posição
Efetivo – CLT
Analista
20/abr/2026
Período Integral

Analista de Sistemas Jr – TI Educacional

Buscamos um(a) Analista de Sistemas Jr para atuar no suporte, sustentação e evolução das soluções tecnológicas da área educacional. Esse profissional terá papel importante no apoio às rotinas do sistema TOTVS RM Educacional, contribuindo para melhorias sistêmicas, análise de demandas e suporte aos usuários, além de participar de iniciativas de desenvolvimento e evolução de soluções internas da instituição.

Principais Responsabilidades

  • Atuar no suporte e sustentação do sistema educacional (TOTVS RM), apoiando a implementação de melhorias e novas rotinas conforme as necessidades da área.
  • Apoiar na análise de demandas, levantamento de processos e requisitos, contribuindo para a evolução das soluções sistêmicas.
  • Participar da execução de testes, validação de funcionalidades e elaboração de documentação técnica e funcional dos sistemas.
  • Apoiar atividades relacionadas aos módulos educacionais do TOTVS RM, como RM Acadêmico, Portal do Aluno/Responsável e relatórios gerenciais.
  • Realizar consultas em banco de dados SQL Server para apoio em análises e manutenção de views e stored procedures.
  • Contribuir com manutenção evolutiva e corretiva do Portal de Educação, solução proprietária desenvolvida internamente.
  • Participar de reuniões com áreas usuárias e equipe de TI, contribuindo para entendimento de processos e melhorias sistêmicas.
  • Apoiar na identificação de oportunidades de melhoria em sistemas e processos, acompanhando tendências tecnológicas aplicáveis à área educacional.
  • Colaborar com a equipe de TI e área de negócio na coleta de feedbacks dos usuários e melhoria contínua do atendimento e gestão de chamados.

Requisitos Mandatórios

  • Conhecimento básico das rotinas e processos da área educacional.
  • Conhecimento em SQL Server, com capacidade de realizar consultas e apoiar análises de dados.
  • Conhecimento ou vivência no TOTVS RM Educacional, atuando ou apoiando atividades de suporte e atendimento a usuários.

Conhecimentos Técnicos Desejáveis

Sistemas Educacionais

  • Conhecimento ou vivência no TOTVS RM Educacional, incluindo módulos como:
  • RM Acadêmico
  • Portal do Aluno/Responsável
  • Relatórios gerenciais, planilhas, cubos e gerador de saídas

Desenvolvimento de Software

  • Noções ou conhecimento em C#.
  • Conhecimento básico em HTML e CSS.
  • Desejável conhecimento ou contato com Angular, VueJS ou Nuxt JS.
  • Desejável conhecimento ou interesse em desenvolvimento mobile com Flutter.

Banco de Dados e Análise de Dados

  • Conhecimento básico em SQL Server para consultas e análise de dados.
  • Desejável contato com ferramentas de análise de dados, como SAS.

Sistemas Corporativos (Diferencial)

  • Conhecimento ou contato com sistemas utilizados no ambiente institucional, como:
  • TOTVS Controladoria
  • TOTVS RH
  • Urânia

Competências Comportamentais

  • Organização e atenção a prazos.
  • Interesse em aprender processos e ferramentas da área educacional.
  • Boa comunicação e relacionamento com áreas usuárias.
  • Capacidade de trabalho em equipe e colaboração com projetos da área de TI.
  • Perfil analítico e orientado à melhoria contínua.

“A Rede Santa Catarina respeita, promove e apoia a inclusão. Nossas vagas são abertas para atrair talentos diversos, valorizando todas as características independentemente de deficiência, raça, etnia, gênero, idade, orientação sexual ou religião.”

#LI-Hybrid

Requisitos

Estudos
Ensino Superior

Valorizado

Experiência profissional
Entre 1 e 3 anos

Benefícios

Gympass
TotalPass
Vale Refeição
Vale Alimentação
Ajuda de Custo Home Office
Vale Farmácia
Seguro de vida
Assistência odontológica
Assistência Médica

Sobre REDE SANTA CATARINA

Há 120 anos no Brasil, a Associação Congregação de Santa Catarina (ACSC) é responsável pela administração de 19 entidades com atuação social, em saúde e educação, que formam a Rede Santa Catarina. Com um modelo de gestão em que o superávit gerado é aplicado em nossas obras a fim de executar dignamente nossas atividades, a instituição acolhe e cuida do ser humano em todo o ciclo da vida. Ao todo são cerca de 10,5 mil colaboradores distribuídos em diversas instituições de saúde, mantendo inúmeros estabelecimentos de ensino e acolhendo crianças, adultos e idosos em espaços assistenciais, com atendimento humanizado e serviços de qualidade para milhares de pessoas em seis Estados brasileiros (Espírito Santo, Goiás, Minas Gerais, Rio de Janeiro, Santa Catarina e São Paulo).

MISSÃO: Acolher e cuidar do ser humano durante todo o ciclo da vida.

VISÃO: Ser referência de entidade filantrópica reconhecida pela sociedade, demonstrando amor às pessoas por meio de nossos atos.

VALORES: Preservação da vida, Humanização, Dignidade, Transparência e Sustentabilidade