Coordenador Saúde e Qualidade de Vida
Atividades:
- Coordenar os ambulatórios, assegurando o funcionamento eficiente, padronizado e alinhado às diretrizes institucionais.
- Garantir a qualidade técnica e assistencial dos atendimentos prestados aos colaboradores.
- Monitorar indicadores assistenciais, operacionais, satisfação e de saúde populacional, promovendo ações de melhoria contínua.
- Estruturar e acompanhar fluxos de atendimento, protocolos clínicos e linhas de cuidado.
- Coordenar os programas de Saúde Ocupacional em conformidade com a legislação vigente e diretrizes corporativas.
- Atuar em parceria com áreas de Segurança do Trabalho, Recursos Humanos e Lideranças.
- Acompanhar os indicadores de absenteísmo, afastamentos, restrições laborais e retorno ao trabalho.
- Apoiar estratégias de prevenção de agravos ocupacionais e promoção da saúde no ambiente de trabalho.
- Garantir a adequada gestão dos exames ocupacionais e demais processos relacionados, como enquadramento de PCD, gestão de afastados entre outros.
- Consolidar o modelo assistencial centrado na pessoa, com foco em prevenção, coordenação do cuidado e gestão da saúde da população de colaboradores e dependentes;
- Fortalecer a integração entre APS, especialidades, saúde ocupacional e demais recursos assistenciais.
- Desenvolver e implementar programas voltados à saúde física, emocional, financeira e qualidade de vida.
- Liderar campanhas de prevenção e educação em saúde
- Elaborar e acompanhar planos de ação para melhoria dos indicadores de saúde, qualidade e eficiência.
- Garantir a conformidade com normas institucionais, regulatórias e de acreditação.
- Apresentar resultados, análises e propostas de melhoria para a liderança.
Requisitos:
- Possuir graduação completa na área da saúde.
- Pós graduação em Gestão de Saúde, Saúde Ocupacional.
“A Rede Santa Catarina respeita, promove e apoia a inclusão. Nossas vagas são abertas para atrair talentos diversos, valorizando todas as características independentemente de deficiência, raça, etnia, gênero, idade, orientação sexual ou religião.”
Requisitos
Estudos
Benefícios
Sobre REDE SANTA CATARINA
Há 120 anos no Brasil, a Associação Congregação de Santa Catarina (ACSC) é responsável pela administração de 19 entidades com atuação social, em saúde e educação, que formam a Rede Santa Catarina. Com um modelo de gestão em que o superávit gerado é aplicado em nossas obras a fim de executar dignamente nossas atividades, a instituição acolhe e cuida do ser humano em todo o ciclo da vida. Ao todo são cerca de 10,5 mil colaboradores distribuídos em diversas instituições de saúde, mantendo inúmeros estabelecimentos de ensino e acolhendo crianças, adultos e idosos em espaços assistenciais, com atendimento humanizado e serviços de qualidade para milhares de pessoas em seis Estados brasileiros (Espírito Santo, Goiás, Minas Gerais, Rio de Janeiro, Santa Catarina e São Paulo).
MISSÃO: Acolher e cuidar do ser humano durante todo o ciclo da vida.
VISÃO: Ser referência de entidade filantrópica reconhecida pela sociedade, demonstrando amor às pessoas por meio de nossos atos.
VALORES: Preservação da vida, Humanização, Dignidade, Transparência e Sustentabilidade
A Rede Santa Catarina respeita, promove e apoia a inclusão. Nossas vagas são abertas para atrair talentos diversos, valorizando todas as características independentemente de deficiência, raça, etnia, gênero, idade, orientação sexual ou religião.
Atenção!
Nunca solicitamos pagamentos em nossos processos seletivos, todas as vagas são seguras e usamos apenas contatos corporativos.